據瞭解，在職孕媽媽享有多種孕期福利，比如保胎假、產前假、產假、哺乳假、丈夫護理假以及其他假期等。具體如下：　　保胎假：職場孕媽媽的保胎假由《女職工勞動保護特別規定（草案）》規定，其個人的工資按照病假發。保胎假必須是由醫生開證明，所以按病假待遇發放工資。