生育保險費用

一幫我們到正規的公司上班就職，公司會幫忙購買生育保險，這個保險的作用就在於確保在女性懷孕瞭之後可以獲得由國傢和社會給予的補貼。主要包括兩項：一是生育津貼；二是生育醫療待遇。

生育保險的繳納費用的情況是怎麼樣的呢？

1、政策依據：勞動部《企業職工生育保險試行辦法》、《自治區企業職工生育保險試行辦法》、《鄂爾多斯市勞動和社會保障局關於調整生育保險待遇的通知》等。

2、繳費比例：單位繳費按0.8%核定，個人不繳納。具體的繳納情況由公司和個人商定。

有著生育保險的女職工津貼發放是怎麼樣的呢？

產假期間的生育津貼按照職工本人上年度的繳納社會保險費核定的月繳費基數計，由生育保險基金支付。

1、順產津貼=（上年度參保職工本人月繳納社會保險費基數/30天）*享受生育產假的天數

2、難產津貼=（上年度參保職工本人月繳納社會保險費基數/30天）*享受生育產假的天數

生育保險在很大程度上保證瞭女職工的權利，避免一些無良的公司在女職工懷孕期間迫使其離職等情況。在懷孕和生產期間可以獲得一點數額的金錢補助，也可以在醫療上面得到補助。所以女性朋友在入職公司後一定要讓公司為你購買生育保險，如果在生育前後杯無故解雇，也可以采取合法的方式追回自己損失的部分。