國傢法定產假多少天

一說到產假大傢都明白產假就是，按照法律的規定，女性就會享有的休假權利，但是大傢對於這個國傢法定產假多少天這個具體的天數還是不太瞭解的，不過沒有關系，今天呢小編就為大傢找到瞭相關的知識材料，有需要的可以認真閱讀一下。

國傢法定產假多少天

產假，是指在職婦女產期前後的休假待遇，一般從分娩前半個月至產後兩個半月，晚婚晚育者可前後長至四個月，女職工生育享受不少於九十天的產假。2011年11月21日，國務院法制辦公室全文公佈《女職工特殊勞動保護條例(征求意見稿)》，擬將產假由90天增至 14周， 生育流產醫療費用由單位支付。2012年4月18日，國務院常務會議審議並原則通過《女職工勞動保護特別規定(草案)》。草案將女職工生育享受的產假由90天延長至98天，並規范瞭相關待遇。

產假的分類

1、產假：98天+15天(難產)+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)。產前檢查：女職工妊娠期間在醫療保健機構約定的勞動時間內進行產前檢查(包括妊娠十二周內的初查)，應算作勞動時間。(有些企業將懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查的時間計為病假、缺勤等，侵害女職工的合法權益)

2、產前工間休息：懷孕七個月以上，每天工間休息一小時，不得安排夜班勞動。授乳時間：嬰兒一周歲內每天兩次授乳時間，每次30分鐘，也可合並使用。

以上就是小編針對國傢法定產假多少天給出的回答，針對法律的一些規定還是挺合理化人性化的，都是保證人民的利益，對我們老百姓還是很不錯的，所以大傢按照規定去休假就好瞭，好好的享受假期的悠閑吧。