產檢假期是孕婦朋友獨特享有的假期,這種假期不同於普通假期,意義重大。那麼,具體什麼是孕期產檢假期呢?產檢假期如何計算呢?接下來,小編就為大傢詳細介紹一下這方面的內容,希望對大傢有所幫助哦。
什麼是孕期產檢假期
產檢假就是說懷孕的女職工在勞動時間內進行產前檢查,算作勞動時間。不能按病假、事假、曠工處理。就是說你產檢的那天也得算你出勤瞭。公司不能扣錢!根據2012年4月14日國務院第200次常務會議通過的《女職工勞動保護特別規定》第六條,懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查,所需時間計入勞動時間。該條文沒有對產檢次數進行限制,即隻要是正常必要的產檢,都應該計入勞動時間。不能按病假、事假、產假、曠工等來算。
產檢假如何計算
我國對於女職工的勞動制定瞭特別的保護規定:產檢假,用於保障婦女的正當權益,因此,孕婦們可以根據自身情況,在上訴國傢規定的范圍內,去醫院進行正常的產檢。計算方法是:懷孕第1—6個月,每月可享受1天假期,用於妊娠確認以及健康培訓等;懷孕第6—7個月,每個月可享受1天假期;懷孕第8個月,每月可享受2天假期;懷孕9個月以上,每月可享受4天假期,但其中2天已包括在預產假中。
以上便是小編為大傢介紹的關於孕期產檢假期的一些內容,希望對大傢有所幫助哦。在這裡,小編再補充幾句,產檢假期是不用開證明的,而且也沒有什麼次數規定的,這一點很多孕婦朋友放心。對這方面內容感興趣的朋友也可以去看一些母嬰書籍瞭解一下。
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