有很多的職業女性,懷孕瞭,就面對瞭事業中的比較大的問題,想留下孩子,但是工作又該怎麼辦,在初期的時候,孩子還不是很穩固,是不是應該繼續工作,如果繼續工作的話,又有哪些問題是存在的呢?懷孕初期能繼續工作嗎?可以繼續嗎?寶寶的健康允許嗎?
懷孕初期能繼續工作嗎
1、懷孕後休息不好很容易影響寶寶的生長發育,嚴重的還會導致流產或者胎兒畸形,所以如果準媽媽的工作經常需要熬夜通宵的,最好不要去上班瞭。
2、在孕期保持一個平和的心態是很重要的,所以懷孕後孕媽們最好是不要上班瞭,可以暫時離開崗位,好好調養自己的身體。最好是選擇一些調解壓力的小玩具來緩緩壓,盡量保持一顆平常的心態去做事。
懷孕初期繼續工作的好處有哪些
1、相當部分的懷孕女性認為,這一階段,是她們與已育女同事關系最融洽的階段,“腹中的孩子幾乎成為我的快樂護身符。那些作為過來人的女同事,提供瞭相當數量的育兒經驗供你借鑒,讓你體會到別樣的溫暖。
2、法定的產假是順產四個月,難產四個半月,也就是說,光是產後獨自在傢的時間已超過120天,再加上懷孕後不上班的日子,“返崗恐懼”將積累到常人難以想象的地步。
3、保持適宜的運動量,是增加未來順產幾率的關鍵因素之一,尤其在懷孕六個月以後,如果沒有外出工作的動力,人會變懶,覺得一動就吃力,而“懶惰不思動”,將導致體重激增和難產機會增加。
對於工不工作這個問題,應該作為一個媽媽應該都是有這樣的一個問題的,但其實工作的的問題,還是應該由自己選擇,根據自己的情況來判斷需不需要工作,如果寶寶的情況不是很好的話,還是不建議工作的,懷孕初期能繼續工作嗎?是可以的,但做不做還是自己選擇。
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