五險一金與社保的區別

國傢的兜底政策在不斷的完善，改善民生的措施也有很多，所以大傢一定要瞭解相關的措施，這樣在自己出現困難之後，也可以及時的借助先關的政策，幫助自己度過難關。五險一金就是針對一些突發情況制定的政策。那麼，五險一金與社保的區別是什麼？

五險一金與社保的區別

1、概念不同：社保是社會保險的簡稱，是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種。五險一金是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險及住房公積金。

2、范圍不同：社會保險僅僅包含養老保險等五個險種，但五險一金還包含住房公積金。即五險一金包含社保。

3、社保就是我們日常說的五險，五險一金隻是比社保多瞭一個公積金，五險分別是：養老保險，醫療保險，生育保險，工傷保險，失業保險。

4、社會保險是指國傢通過立法，按照權利與義務相對應原則，多渠道籌集資金，對參保者在遭遇年老、疾病、工傷、失業、生育等風險情況下提供物質幫助（包括現金補貼和服務），使其享有基本生活保障、免除或減少經濟損失的制度安排。包含養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險，俗稱“五險”。

五險一金是怎麼回事

1、養老保險。一般要交滿15年，到退休的時候才能終生享受養老金,所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始交。

2、醫療保險。單位每月給你交的是9%,你個人每月交的大概是2%外加10塊錢的大病統籌,大病統籌隻管住院,而那11%裡國傢每個月會往你的醫保帳戶上打屬於你自己的2%,如果你每個月按照1369元的最低基數交社保,那麼1369×2%=27.38元。就是國傢每個月打給你個人的錢,這個錢可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診,剩下的9%國傢就拿去算到醫療統籌基金裡瞭。

社會保障和五險一金存在著各自的差別。社會保障具有相對的強制性，而五險一金則是自願辦理，對於一部分的人有著強制的要求。不過無論是社會保障還是五險一金，它們的作用都是相似的，能夠起到保護群眾利益的作用，更好的為人民服務。